2023-03-22 15:58
區(qū)塊鏈就業(yè)難
區(qū)塊鏈技術(shù)正以前所未有的速度與規(guī)模，成為全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新風(fēng)口。據(jù)中國(guó)信息通信研究院發(fā)布的《中國(guó)區(qū)塊鏈產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告（2018）》，2017年全球區(qū)塊鏈技術(shù)領(lǐng)域融資金額達(dá)3.35億美元，同比增長(zhǎng)381%；到2018年，這一數(shù)字增長(zhǎng)到了15.42億美元，預(yù)計(jì)到2020年全球區(qū)塊鏈?zhǔn)袌?chǎng)規(guī)模將達(dá)到208.89億美元。然而，在區(qū)塊鏈技術(shù)的發(fā)展浪潮中，既有“風(fēng)口”也有“寒冬”。
1、區(qū)塊鏈人才缺口達(dá)百萬(wàn)
據(jù)中國(guó)區(qū)塊鏈人才聯(lián)盟數(shù)據(jù)顯示，國(guó)內(nèi)目前區(qū)塊鏈領(lǐng)域的從業(yè)人員不足萬(wàn)人。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，目前國(guó)內(nèi)區(qū)塊鏈人才缺口高達(dá)百萬(wàn)，而區(qū)塊鏈的人才培養(yǎng)則遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于市場(chǎng)的需求。 據(jù)了解，目前國(guó)內(nèi)主流的區(qū)塊鏈專業(yè)人才，包括程序員、軟件開發(fā)、項(xiàng)目經(jīng)理、數(shù)據(jù)庫(kù)管理員等。而在教育培訓(xùn)方面，目前還沒有一個(gè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，因此相關(guān)課程設(shè)置也難以統(tǒng)一。 為了解決就業(yè)問題，部分企業(yè)采取了“內(nèi)部孵化”的方式來解決人才緊缺問題。據(jù)了解，國(guó)內(nèi)很多高校都在積極培養(yǎng)區(qū)塊鏈人才。而對(duì)高校而言，可以通過校企合作、設(shè)立研究中心等方式來培養(yǎng)學(xué)生的技能和知識(shí)水平。
2、薪資漲幅低
區(qū)塊鏈作為新興技術(shù)，薪資水平不高、人才短缺成為普遍現(xiàn)象。智聯(lián)招聘數(shù)據(jù)顯示，在區(qū)塊鏈技術(shù)領(lǐng)域，2018年的平均招聘薪酬為10200元/月，相比2017年的10935元/月有所下降。其中，區(qū)塊鏈開發(fā)技術(shù)人才的平均月薪為10363元，區(qū)塊鏈安全工程師和區(qū)塊鏈運(yùn)維工程師的平均月薪分別為11356元和11231元。隨著區(qū)塊鏈技術(shù)的發(fā)展，區(qū)塊鏈技術(shù)人才市場(chǎng)需求仍然旺盛。 據(jù)了解，區(qū)塊鏈行業(yè)正處于高速發(fā)展期，人才需求旺盛；但同時(shí)也出現(xiàn)了人才供給不足的現(xiàn)象。與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相比，區(qū)塊鏈行業(yè)人才儲(chǔ)備仍顯不足，尤其是核心技術(shù)人才的短缺。
3、競(jìng)爭(zhēng)壓力大
由于區(qū)塊鏈技術(shù)尚處于發(fā)展階段，相關(guān)人才嚴(yán)重不足，導(dǎo)致企業(yè)在招聘區(qū)塊鏈相關(guān)崗位時(shí)競(jìng)爭(zhēng)壓力大，并且出現(xiàn)了“僧多粥少”的情況。從2018年下半年開始，一些知名企業(yè)和機(jī)構(gòu)在人才市場(chǎng)上開始頻頻“砸錢”招聘區(qū)塊鏈人才，也有不少高校畢業(yè)生在求職時(shí)受到了打擊。這既是因?yàn)楫?dāng)前區(qū)塊鏈技術(shù)還處于早期階段，相關(guān)的人才嚴(yán)重不足，也是因?yàn)槿缃竦膮^(qū)塊鏈崗位數(shù)量與技術(shù)人才需求之間存在一定缺口。與此同時(shí)，當(dāng)前許多區(qū)塊鏈技術(shù)企業(yè)還處于早期階段，在招人時(shí)比較“小氣”。此外，很多區(qū)塊鏈企業(yè)在招人時(shí)沒有明確的招聘需求和招聘范圍。
4、轉(zhuǎn)行難
區(qū)塊鏈從業(yè)者還面臨著轉(zhuǎn)行的壓力。“區(qū)塊鏈行業(yè)發(fā)展迅猛，目前很多企業(yè)都在大量招聘技術(shù)人員，但市場(chǎng)上的人才供應(yīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，這個(gè)行業(yè)需要的是高技術(shù)人才?！痹撠?fù)責(zé)人表示，“但這些畢業(yè)生在入職后可能會(huì)面臨技術(shù)問題，在市場(chǎng)上競(jìng)爭(zhēng)力并不強(qiáng)?！?此外，該負(fù)責(zé)人也指出，區(qū)塊鏈行業(yè)對(duì)人才的專業(yè)能力要求更高?！澳壳昂芏鄥^(qū)塊鏈從業(yè)者都是非科班出身，缺乏互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)和區(qū)塊鏈開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，雖然有過編程、程序等經(jīng)歷，但沒有實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn)?！?“目前有不少區(qū)塊鏈從業(yè)者通過自學(xué)或者參加培訓(xùn)的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)?！痹撠?fù)責(zé)人表示，“但這并不是長(zhǎng)久之計(jì)，畢竟人才缺口還是很大?！?/p>
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